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华体会体育首页|向导干部:政治能力是推行向导职责的首要能力

时间:2021-11-23 00:06作者:华体会体育首页

本文摘要:泉源:中国军网综合 作者:李斌、贺志云、张心阳 责任编辑:柳晨我军是执行党的政治任务的武装团体,讲政治是第一位的要求,永恒的要求,向导干部的政治能力是推行向导职能的首要能力,提高政治能力是永恒课题。克日,解放军报记者走进武警湖南省总队党委机关及下属单元调研,感应该单元政治能力建设抓得严抓得实,因抓政治能力建设带来了新风貌,很给人以启迪。

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泉源:中国军网综合 作者:李斌、贺志云、张心阳 责任编辑:柳晨我军是执行党的政治任务的武装团体,讲政治是第一位的要求,永恒的要求,向导干部的政治能力是推行向导职能的首要能力,提高政治能力是永恒课题。克日,解放军报记者走进武警湖南省总队党委机关及下属单元调研,感应该单元政治能力建设抓得严抓得实,因抓政治能力建设带来了新风貌,很给人以启迪。请关注今日出书的《解放军报》报道——政治能力是推行向导职责的首要能力——来自武警湖南省总队的观察与启示■李斌 贺志云 解放军报记者 张心阳牢靠树立政治理想,正确掌握政治偏向,坚定站稳政治态度,严格遵守政治纪律,增强政治历练,积累政治履历,自觉把讲政治贯串于党性磨炼全历程,使自己的政治能力与担任的向导职责相匹配党的十八大以来,习主席高度重视向导干部的政治能力建设,强调,要牢靠树立政治理想,正确掌握政治偏向,坚定站稳政治态度,严格遵守政治纪律,增强政治历练,积累政治履历,自觉把讲政治贯串于党性磨炼全历程,使自己的政治能力与担任的向导职责相匹配。

并多次提出要增强政治能力训练。我军是执行党的政治任务的武装团体,讲政治是第一位的要求,永恒的要求,向导干部的政治能力是推行向导职能的首要能力,提高政治能力是永恒课题。克日,记者走进武警湖南省总队党委机关及下属单元调研,感应该单元政治能力建设抓得严抓得实,因抓政治能力建设带来了新风貌,很给人以启迪。善于用政治眼光审视事情中的问题【新闻事实】两年前,武警队伍党委在巡视中,发现了这个总队两名干部违法套现的问题,数额较大,在队伍引起震动。

但在反思这件事的教训时,不少同志仅仅将其作为一起违反财经纪律的事来看待。这仅仅是经济问题吗?总队党委班子“一班人”感应,没这么简朴!他们对事件举行了深刻剖析,认为套现问题看似经济问题,本质上反映了政治素养缺失,释放出政治能力弱化的危险信号。

党委“一班人”由此入手,找念头、论本质、看危害,在抽丝剥茧的层层分析中得出,套现问题侵吞的是国家产业,损害的是军队声誉,松弛的是队伍民风。看似经济问题,实则关乎政治。违规套现的干部,忘记了“为谁当官、为谁掌权”的政治信仰,丧失了立党为公、服务人民的政治追求,怎么能说是单纯的经济问题呢?经济问题发生在党员向导干部身上就是政治问题。

总队党委闻一知十,深纠这些年队伍存在的种种不良现象,如有的向导干部专横跋扈,个性大于党性;有的单元不按规章制度服务,人情大于原则;有的单元报喜藏忧,局部利益重于全局利益,等等。他们认为,向导干部政治看法淡化、政治能力弱化,最终导致的就是用权任性、花钱随意、权大于法、贪赃枉法,损害党和军队的事业。“政治能力与其他能力之间就是‘1’和‘0’的关系,政治能力缺失,其他能力越强反而越危险。

”在总队党委书记联席会上,总队政委蒋建宇这样申饬大家。随后,总队机关以“从套现事件看向导干部的政治能力”为题,在团以上干部中展开大讨论,并深入开展“讲规则、除积弊、正民风”教育整顿运动,廓清思想迷雾,纠正思想偏差,对全体干部举行了一场深刻的思想政治洗礼。【理论思考】认识的高度决议解决问题的深度。

如果把套现问题单纯地看成经济问题来处置惩罚,就没有透过现象看到本质,没有从泉源上彻底解决问题,其效果可能是今天这里解决了,明天那里可能又出问题;这个时段解决了,过一阵子可能又出问题。解决向导干部能力素质问题,只有抓“政治”这一条,才算抓住关键。因为政治是“纲”,“纲”举才气“目”张。

但现实中有一种欠好的现象是,个体同志只要你一提政治,他就会与非正常年月的“突出政治”划等号,就认为是“唱高调”,使得该讲政治时不敢讲政治。其实,只要有人群的地方就有政治,只要是行使权力的行为就必须讲政治。孙中山先生说,政者,众人之事也,治者,治理也,凡涉及治理众人之事就是政治。

既然我们的事情时时到处都涉及政治,那么就必须要有很强的政治意识、政治能力。面临一些同志政治意识淡化、政治能力弱化的问题,习主席明确提出,向导干部要注重提高政治能力,使自己的政治能力与担任的向导职责相匹配。

这一要求切中了当前向导干部能力素质问题的“七寸”,只有时刻紧绷讲政治这根弦,才气坚定政治偏向、政治态度,才气提高政治判别力和政治敏锐性,也才不会在错综庞大的政治斗争眼前迷失偏向,在款项、美色等种种诱惑眼前犯错误。武警湖南省总队党委班子深刻领会习主席重要叙述的重大意义,注重从政治角度来认识息争决干部中泛起的问题,解决问题不仅站立点高,体现出很强的政治意识,而且方法科学,抓住相识决问题的关键和要害。政治能力提升必须履历严格的训练【新闻事实】5月上旬,武警队伍下发《增强党员向导干部政治能力训练三十条》,该总队迅速掀起学习热潮。总队党委机关率先垂范,每次听完上级组织的系列领导讲座,就一气呵成组织党委机关展开讨论,在思想交锋碰撞中深化明白、形成共识。

在此基础上,他们联合总队下层实际对“三十条”内容举行细化阐释,引导旅团级单元在政治训练中因时施策、因人施策、因情施策,保证差别条理人员都大有提高。“把每次学习和实践都当做一次历练,在日积月累中提升政治素养,储蓄政治能量。

”总队司令员李明辉对记者说。今年以来,武警队伍党委围绕如何提高团以上干部政治能力打出一套“组合拳”,专题开展“提振精气神、聚力迎大考”教育运动、围绕学习贯彻《习近平论强军兴军》建设五项机制、制定下发《增强党员向导干部政治能力训练三十条》等,都是增强政治能力训练的有力举措。

该总队党委实时反映、程序紧随。只管班子成员有较大调整,但抓政治能力训练这一重要工程始终一贯。

他们联合队伍实际,把政治能力提升的主要途径归纳为三条:理论学习、任务历练、文化熏陶。每月的党委中心组学习,把党在新时期的强军思想作为焦点内容,以《习近平论强军兴军》为基本课本,努力在读原著、学原文、悟原理上下功夫。

总队党委以推行任务为平台,每吸收一项任务,都明确“打好军事行动政治仗”这一意识,带着政治尺度、政治要求完成每项任务,在执行任务中获得政治训练。同时借助湖南省得天独厚的红色文化资源,用好“革命传统教育基地”,组织编撰“红色湖湘”系列文化丛书,引导党员干部以政治文化修养政治情怀、启发政治自觉、升华政治境界。

【理论思考】帕斯卡尔在《思想录》中说:“船长并非选自那些家庭优越的搭客。”同理,政治能力不是与生俱来的,也不行能随着职务的升迁自然提高,必须经由严格的恒久训练。

但前些年,有一种欠好的现象,就是有的单元每抓政治学习、教育整顿,都是往下抓,效果使得教育整顿多数落在普通党员干部身上,向导干部、上级机关反而落了空。向导干部教育落了空,其政治能力就不行能提高。

政治能力与官衔职位之间是不能划等号的,如果能划等号,就不会有那么多的高级向导干部犯错误。政治能力训练对每个党员干部都不行或缺,某种水平上说,向导干部职位越高,政治能力训练越要经常、越要严格,因为政治尺度对他们更高,需要处置惩罚的政治问题越发庞大。政治能力训练的历程,既是党性的提高历程,强化理想信念的历程,也是向导能力提高的历程。

因此,政治能力训练必须强调自觉性、常态化。作为小我私家,要努力到场学习教育、组织生活、种种培训、政治运动等,时时到处、点点滴滴增强政治能力磨炼。

作为组织,必须把干部政治能力训练这个问题重视起来,接纳推荐书目、集中学习、轮流培训、送学深造、岗位交流、任务磨炼等多种形式,使干部的政治能力获得全方位提高。同时,还应联合各级实际制定出相应的政治能力尺度,让大家明确每一层级应具备什么样的政治能力,什么样算政治能力强,什么样算政治能力弱,从而激励自己根据尺度去做。另外,在选拔任用干部上,要把政治能力的强弱作为考核的首要尺度,形成干部自觉注重政治能力提高的鲜明导向。

政治能力的提高一定发生庞大的溢出效应【新闻事实】今年夏季,湖南普降暴雨,湘江、资江、沅江、洞庭湖先后紧急。每当灾情传来,总队数千名官兵都是第一时间集结,第一时间投入战斗,第一时间泛起在灾区群众眼前,赢得了当地干部群众高度歌颂。在抗洪大堤上,总队政治部向导对记者说:“抗洪一线就是每名干部政治能力的主科场。

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现在大家遇事都善于从政治角度想问题。”这无疑反映出总队各级向导干部政治意识和政治能力显着增强。向导干部政治能力有没有提升,下层官兵看得准。

总队机关就此对下层官兵举行民意观察,大家普遍反映现在的“向导干部政治意识更强了,政治能力更强了,队伍政治生态更好了”。队伍一度泛起的民风不纯、基础不牢、动力不足的“三不问题”获得有效停止,各级向导干部抓事情的精神越发集中,责任心进一步增强,队伍基础越发牢靠,官兵关系极大改善,执行任务的效率更高。更让人欣喜的是,总队今年调整了86名旅团职干部岗位,没有人跑找要,没有人不平从,没有人乱起诉。

这除了总队党委坚持正确的用人目标原则外,一个重要方面就是干部的政治素养和能力获得增强。【理论思考】政治能力既是向导干部首要能力,也是最基本的能力。政治能力强了,凡事都能从政治角度思量问题,那么站位就高了,视野就远了,胸襟也宽了,认识和处置惩罚问题的方法就更正确了。

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以往,我们许多事情做起来不坚决、办起来欠力度、最终磨练效果差,甚至按下葫芦浮起瓢,玩起了跷跷板。一个重要原因就是,从政治角度认识息争决问题的力度不够。好比对文化知识的学习,谁都知道在信息呈井喷式增长的时代,如果不实时更新知识,就有落伍的危险。可是,即便如此,有的人对文化知识学习依然重视不起来。

之所以如此,就是在他们看来,文化水平崎岖不影响政治态度、不影响听从命令,不影响治理队伍。其实他们没有从政治角度来认识这个问题。一个向导干部文化素养不高、科技水平很低,又不重视学习,损害的是队伍的战斗力,影响的是干队伍伍形象,故障的是对使命任务的推行,怎么能说不是政治呢?把政治能力提升上去了,许多事情都能从政治角度思量,认识问题就纷歧样了,推动解决问题的力度就大了。

习主席特别注重向导干部政治能力提高,就在于政治能力是基础,抓住政治能力建设就抓住了关键。政治能力的提高一定发生溢出效应,有利于把其他各方面的能力都带起来、提上去,如驾驭庞大局势的能力、防范各种风险的能力、保持廉洁自律的能力等,都市随着上条理。措施制度化才气保证强能常态化【新闻事实】德、能、勤、绩、廉、体是干部选拔任用考核的重要内容,但为了越发突出政治能力,总队党委在出台的《团营职干部考核实施措施》《优秀团营职干部集中考核实施措施》《团营职干部选拔任用法式划定》等文件中都加重了政治能力的内容和分量。

保持政治能力训练常态化,他们主要靠机制。总队党委确立了“坚持思想领先、坚持知行合一、坚持问题导向、坚持常态长效、坚持以上率下”和“突出理论贯注、突出党内政治生活、突出融入实践”的总体思路。

同时搞好一体化设计,实现从设计部署、推动展开到督导评估、赏罚激励的无缝链接,使政治能力训练进入事情评价、选人用人体制。【理论思考】党的历史讲明,注重了干部政治能力建设,种种问题就少,各项事业生长就蓬勃向上;淡化或放松了政治能力建设,就会导致百弊迭出,事业生长受影响。

当年“延安作风”之所以能够打败“西安作风”,主要在于我们党在全党全军展开了马克思主义理论的学习,举行了扎实有效的整风运动,使党员干部的政治能力得以大大增强。反观前些年郭伯雄、徐才厚独霸军委事情期间,乱象丛生、邪魅频出,一些人为一官半职、一己私欲而不择手段。之所以如此,一个重要原因就是政治信仰缺失,政治意识淡化,政治能力建设松弛,教训十分深刻。因此,向导干部的政治能力训练无论在什么时候、什么情况下都不能放松,要坚持方法措施的制度化、法例化。

注重科学计划,将其列入年度重要事情摆设,明确训练中的职责、任务和目的,有的放矢地举行事情部署。注重督察指导,使用组织生活、考察帮建、纪检监察等时机检查训练情况和效果,并将其作为考量一级组织施政能力的重要指标。

注重压实责任,实施责任认领、列出责任清单、在解决问题中历练政治本事,在攻坚克难中提升政治能力。


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